中国登封网讯 为使机关干部快速进入正常的工作状态，迅速展开工作，告成镇党委政府积极行动，采取三大有力措施，进一步加强机关效能建设，促进干部作风转变。

　　一是打好“预防针”。为避免出现“节后综合症”，该镇及时打好节后机关工作作风的预防针，进一步严肃工作纪律，认真落实值班制度。严禁出现无故迟到、早退、缺勤等现象;严禁上班时间有离岗、串岗、上网聊天及其他与工作无关的活动;严格落实请销假制度，确保机关正常工作秩序。

　　二是组织“竞争上岗”。为有效加强干部队伍建设，合理配置人才资源，激励干部职工爱岗敬业、开拓进取的工作斗志，2月24日至27日，该镇党委、政府根据本镇特点，对全镇机关站所人员进行再分配。目前，所有岗位人员已经全部到位，机关干部职工精气神明显好转，工作作风大有改观，为2016年各项工作的有序开展奠定了良好的基础。

　　三是把握“出发点”。该镇要求机关干部深入贯彻市委工作会议精神，聚焦镇党委政府制定的重点工作,坚持以改善民生、促进发展为出发点，紧紧立足各自本职工作，深入总结2015年工作中的不足，认真查找分析产生问题的根源，提出工作的新思路、新举措、新办法，为镇党委、政府新一年的发展献言献策。